«La qualità del programma - sottolinea Giuseppe Consoli, presidente di Trentino Sviluppo – si caratterizza anche quest’anno per il valore dei progetti presentati e per la loro prontezza nei confronti del mercato, a dimostrazione di un Trentino sempre preparato ad accogliere le sfide che verranno. Su questo aspetto mi preme anticipare che nella prossima edizione, su cui siamo già al lavoro, verrà valorizzato in particolare il mondo della ricerca. Il nostro obiettivo è quello di stimolare la nascita di nuovi spinoff e supportare l’ingresso dei ricercatori nel mondo dell’imprenditoria».
Ivonne Forno, presidente della Fondazione HIT, molto soddisfatta per i brillanti risultati anche di questa edizione, aggiunge: «Trentino Startup Valley sta diventando “il” Programma di riferimento per l’intero ecosistema provinciale della ricerca e innovazione nel quale tutti gli attori coinvolti nelle diverse fasi collaborano in maniera sinergica con un obiettivo comune: valorizzare e supportare la nascita di nuove imprese, anche dalla ricerca, per un Trentino più forte, attrattivo e resiliente».
La classifica completa vede al primo posto nella sezione "idee a elevato contenuto tecnologico" EndoV, con il suo progetto medtech che punta a migliorare la formazione in neurochirurgia. Seguono Soilence e Fenix Ceramics, che hanno presentato rispettivamente un dispositivo per contrastare gli effetti della siccità in agricoltura e una soluzione che valorizza le ceneri pesanti da incenerimento urbano trasformandole in piastrelle vetroceramiche riciclabili e sostenibili. Nella sezione "idee a impatto sociale", invece, sale sul primo gradino del podio OICO, con la sua app che integra educazione finanziaria e ambientale nella quotidianità dei giovani. Si aggiudicano il secondo posto Made in Futures e la sua piattaforma di matchmaking che connette progetti ad alto impatto sociale con professionisti del foresight e dell’anticipazione strategica.
Trentino Startup Valley è un programma completo di accompagnamento e accelerazione che comprende formazione, coaching personalizzato, spazi di lavoro dedicati, supporto finanziario e accesso a una rete di mentor. Nel 2025 hanno iniziato il percorso 24 team e 10 di loro sono arrivati alla fase conclusiva del Demo Day, dopo mesi di lavoro su customer discovery, validazione del mercato e della tecnologia e preparazione al go-to-market.
Service audio-video scaricabile al link: https://we.tl/t-7wXIK7duTF
Immagini ed interviste a cura dell’Ufficio stampa
